El nuevo equipo ejecutivo del CICR entra en funciones

  Vea también: La dirección del CICR

©CICR/T.Gassmann/ch-e-00637 

   

De izquierda a derecha: Charlotte Lindsey-Curtet, Philip Spoerri, Helen Alderson, Yves Daccord, Pierre Krähenbühl, Caroline Welch-Ballentine 

           

" Crisis recientes, como las registradas en Gaza o en Kirguistán, ilustran la creciente diversidad de las necesidades de las personas afectadas por la violencia " , dijo el nuevo director general, Yves Daccord. " Tenemos que ser capaces de atender eficazmente a estas necesidades en todas sus fases: desde prestar rápidamente ayuda sanitaria y alimentaria en emergencias de gran envergadura hasta ofrecer apoyo psicosocial a largo plazo. Para lograrlo, hemos de trabajar cerca de quienes requieren nuestra ayuda y poner en práctica los Principios de humanidad, independencia, neutralidad e imparcialidad de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja " .

El señor Daccord añadió que los debates de amplio alcance que mantuvo en los últimos meses con el personal de la Institución y otros interesados por la labor del CICR han mostrado que, no obstante la pertinencia del enfoque y de la estructura de la Institución, es preciso hacer algunos cambios.

" Una de las prioridades del nuevo equipo ejecutivo será reforzar las asociaciones del CICR sobre el terreno, en particular con las Sociedades Nacionales de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja " , declaró. " También tendremos que cambiar algunas cosas a nivel interno, particularmente en la gestión de nuestro personal. El talento y la experiencia de nuestros 12.000 empleados son nuestro más valioso recurso para ayudar a las personas necesitadas " .

Los nuevos seis miembros de la Dirección, nombrados por un período renovable de cuatro años, son:

• Yves Daccord, quien asume el cargo de director general. Fue director de Comunicación desde 2002. Ex periodista, empezó a trabajar para el CICR en 1992. Tras desempeñar diversos puestos sobre el terreno, trabaja en la sede desde 1997.
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• Pierre Krähenbühl, quien continuará desempeñándose como director de Actividades Operacionales, función que ejerce desde 2002. El señor Krähenbühl entró al CICR en 1991. Ocupó diversos cargos sobre el terreno, antes de ser nombrado asesor personal del presidente del CICR, en 2000.
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• Helen Alderson, quien es la nueva directora de Recursos Financieros y Logística. La señora Alderson es actualmente directora ejecutiva de la Federación Mundial de Cardiología, donde ejerció anteriormente los cargos de directora de desarrollo y directora de operaciones. Previamente, trabajó para el CICR entre 1985 y 2000.
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• Caroline Welch-Ballentine, quien asume la función de directora de Recursos Humanos. La señora Welch-Ballentine ha ejercido el cargo de directora de Recursos Humanos (Europa) de Alcoa desde 2007. Antes de desempeñar dicho cargo, fue jefa de recursos humanos para Europa, en Nestlé.
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• Philip Spoerri, quien fue nombrado para un nuevo período como director de Derecho Internacional y Cooperación, cargo que ejerce desde 2006, tras desempeñar diversas funciones en delegaciones sobre el terreno y en la sede.
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• Charlotte Lindsey-Curtet, quien es la nueva directora de Comunicación y Gestión de la Información. La señora Lindsey-Curtet comenzó a trabajar para el CICR en 1993, inicialmente por cinco años, en diversos puestos sobre el terreno. Ha ejercido una serie de funciones en la sede del CICR. La más reciente fue la de directora adjunta de Comunicación.

" Espero con interés trabajar con este equipo de gran altura " , dijo el señor Daccord. " Podremos dar al CICR el liderazgo que necesita para abordar los desafíos cada vez más complejos a los que hace frente. Afortunadamente, podremos seguir trabajando sobre la base de la labor de la Dirección saliente, encabezada por el actual director general, Angelo Gnaedinger. "

  Para más información:  

  Carla Haddad Mardini, CICR, Ginebra, tel.: +41 22 730 24 05 ó +41 79 217 32 26