Vacante: Oficial de Protección de Vínculos Familiares - RCF

La misión del Comité Internacional de la Cruz Roja en Honduras busca profesional altamente calificado y motivado para la posición de:

OFICIAL DE PROTECCION DE VINCULOS FAMILIARES -RCF

Objetivo del Puesto

Basado/a en Honduras, el/la Oficial de Protección de Vínculos Familiares (PVF), se encuentra bajo la supervisión directa del/la Responsable del Programa de Protección de Vínculos Familiares (PVF) en Honduras y la supervisión técnica del Responsable Regional RCF en México. El/la Oficial de Protección de Vínculos Familiares (PVF) contribuye en la implementación efectiva de las estrategias y planes de acción relativos a la respuesta de la Misión del Comité Internacional de la Cruz Roja (CICR) en Honduras en materia de Protección del Vínculos Familiares, y brinda asesoría técnica a la CRH en la implementación de su estrategia y planes operativos anuales; a favor de los grupos poblacionales priorizados (separados, desaparecidos vinculados a Otra Situación de Violencia (OSV), migrantes, personas afectadas por desastres originados por naturales, personas privadas de libertad).

RESPONSABILIDADES PRINCIPALES 

El Oficial de Protección de Vínculos Familiares/RCF en la Misión del CICR en Honduras:

• Contribuye en la actualización en implementación de la Estrategia PVF de la Misión, a través de la definición de objetivos y prioridades operacionales, enfocados a la promoción de mecanismos y herramientas de restablecimiento y mantenimiento del contacto familiar, búsqueda e identificación de personas separadas y desaparecidas, así como de atención a las necesidades de las familias, en coordinación con la Responsable del Programa PVF.

• Contribuye con la elaboración de la Planificación por Resultados (PfR por sus siglas en inglés) y presupuesto (Planificación anual); así como del documento de planificación anual (Plan de Acción), informes trimestrales (MfR) y todo otro documento y herramienta relevantes para la planificación, monitoreo y reporte de las actividades del programa PVF.

• Contribuye en los insumos para al análisis de las necesidades de las familias de las personas separadas y desaparecidas en los contextos de migración, desplazamiento, detención y otras situaciones de violencia, en coordinación con la responsable PVF.

• Evalúa, analiza y despliega la gama de servicios de RCF prestados por el CICR, o en conjunto con otros actores, para mantener y restablecer el contacto familiar, adaptándolos y mejorándolos según necesidad y pertinencia.

• Asegura la integración del componente PVF en los demás programas PROT (MIG/IDPs, DET y PPC) y el involucramiento/participación de la SN cuando apropiado y posible. Proporcionando orientación técnica cuando sea requerido y centrándose en la construcción de una acción de PVF multidisciplinaria. 

• Desarrolla diálogo de calidad con las autoridades, sobre las consecuencias humanitarias y promover la implementación de mecanismos en materia de protección de la unidad familiar y el derecho a saber.

• Proporciona información y asesoría sobre PVF a organizaciones de la sociedad civil, instituciones del estado y otros actores clave.

• Asegura un acompañamiento técnico con la/el Coordinador Nacional RCF de la Sociedad Nacional (SN), en la implementación de su plan de acción y áreas necesarias (revisión de criterios, implementación de FLAnswers, elaboración/actualización de estrategias, procesos formativos, etc)

• Promueve, desarrolla y mantiene una capacitación continua de la/el Coordinador Nacional RCF SN para la profesionalización de los servicios brindados por el programa RCF a través de la Red nacional de vínculos familiares de la SN en materia de RCF.

• Apoya a la SN en el despliegue de servicios, así como el uso y operación de la plataforma FLAnswers en situaciones de desastre u otras emergencias.

• Mantiene y amplia una red de interlocutores que sean relevantes para las actividades relacionadas con la separación familiar y desaparición de las personas migrantes, desplazadas, privadas de libertad, afectadas por otras situaciones de violencia.

• Elabora/actualiza los flujos de trabajo, líneas directrices, herramientas (SB, MCR, Salamat, etc.) y demás documentos de referencia RCF, conforme a las necesidades y prioridades de trabajo de la misión.

• Evalúa el impacto de las acciones PVF y realiza un análisis de resultados con el fin de tomar decisiones que contribuyan a mejorar los servicios y acciones en aras de mejor atender las necesidades humanitarias de la población objetivo.

• Promueve los principios de protección de datos en las acciones PVF y difunde las herramientas de trasmisión de datos seguras para el personal CICR y los miembros de la Red de Vínculos Familiares.

• Realiza el seguimiento a casos individuales de familiares de personas separadas y desaparecidas y brinda orientación o canalización ante las autoridades responsables de atender sus necesidades u otras instituciones relevantes.

• En coordinación con la responsable PVF, colabora con el departamento legal de la Misión para promover el desarrollo e implementación de un marco normativo que contribuya a la protección de las personas separadas y desaparecidas y sus familiares y su conformidad con los estándares internacionales.

• Coordina y participa en conjunto con la responsable PVF, en nombre del CICR, en interlocuciones y procesos formativos con organizaciones e instituciones en beneficio de las personas separadas y desaparecidas y sus familiares.

Estudios y áreas de conocimiento específicos

• Licenciatura en Ciencias Sociales, Relaciones Internacionales, Ciencias políticas, Derecho, o carreras afines.

• Conocimiento intermedio del idioma inglés.

• Conocimiento sólido de programas de computación (Word, Excel, Power Point, etc.).

Experiencia Laboral

• Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares.

• Experiencia confirmada en el ámbito de protección.

• Experiencia en Gestión de Proyectos.

• Experiencia en trabajo con SN de la Cruz Roja en América Latina en actividades de   RCF. (deseada) 

Habilidades blandas requeridas para el puesto

• Capacidad de trabajar de forma ágil y saber coordinar con equipos multidisciplinarios.

• Excelente capacidad de redacción.

• Excelente habilidad de comunicación.

• Análisis/pensamiento estratégico.

• Autonomía y creatividad.

• Permiso para trabajar (en caso de extranjeros). 

• Disponibilidad para viajar dentro de Honduras.

Ofrecemos: Sueldo competitivo, prestaciones superiores a la ley, oportunidad de contribuir en una organización internacional humanitaria.

Lugar de trabajo: Tegucigalpa Honduras, Honduras, TEG-2612 Oficial de Protección de Vínculos Familiares.