Forças armadas, polícia e contaminação por armas - Trabalhar para o CICV
Manter um diálogo com as forças armadas é uma parte integral das operações do CICV no mundo todo. O objetivo é garantir que todos os níveis das forças armadas conheçam e apliquem o Direito Internacional Humanitário (DIH) e o Direito Internacional dos Direitos Humanos (DIDH) nas suas operações e facilitem o trabalho humanitário para as vítimas de conflito. Isso se aplica aos contatos com as forças armadas regulares, polícia, forças irregulares e grupos não-estatais.
Quando um conflito termina, as minas e outros resíduos explosivos de guerra, como bombas, granadas e munições cluster não detonadas continuam matando e mutilando. Essa situação tem um nome: contaminação por armas. Ela priva as pessoas de água, lenha, terras para agricultura, assistência à saúde e impedinde o trabalho de assistência. Devido à sua ampla aceitação no terreno, neutralidade e independência, o CICV pode ter acesso a áreas fora dos limites aos quais outras organizações não podem e, portanto, realizar atividades de descontaminação que ajudam a manter as áreas seguras.
Abaixo segue uma lista não exaustiva de cargos.
Tenha em mente que os cargos não estão abertos continuamente.
Delegado de Forças Armadas e Grupos Armados Não Estatais
Atribuições
O delegado de Forças Armadas e Grupos Armados Não Estatais do CICV é responsável por contribuir com a análise, o diálogo e os efeitos operacionais da delegação coberta pelas suas atribuições e tem como objetivo:
- Aumentar a compreensão do papel do CICV e como ele opera entre as forças militares e grupos armados não estatais, de modo a ampliar a aceitação, a segurança e o acesso do CICV.
- Proteger e assistir as vítimas de conflitos armados mediante a elaboração e entrega sob medida de programas e enfoques de Direito do Conflito Armado/Direito Internacional Humanitário (DIH), completamente adaptado para o seu contexto operacional, público e por meio do apoio ao diálogo de proteção da delegação com as partes envolvidas em um conflito.
- Facilitar a compreensão da organização de grupos armados militares e não estatais, assim como estabelecer o seu contato com indivíduos-chave em diferentes níveis.
- Apoiar os esforços de força armadas na difusão do DIH ou do DIDH para integrar essas normas à sua documentação, métodos; adotar sanções disciplinares e penais nos casos de violação.
Perfil:
- Fortemente motivado para o trabalho humanitário.
- Capacidade e disposição para trabalhar com todos os portadores de armas em um ambiente operacional.
- Habilidades analíticas comprovadas desde ambientes táticos complexos e contemporâneos a nível estratégico.
- Capacidade de demonstrar entendimento da natureza contemporânea e futura do conflito e as implicações para as ações humanitárias.
- Excelentes habilidades interpessoais com capacidade comprovada de integrar-se a uma equipe e adaptar-se a novos contextos.
- Orador carismático e experiência comprovada como instrutor, com sólida capacidade de estabelecer contatos e negociar.
- Capacidade de trabalhar com calma e inspirar confiança entre os colegas quando estiverem sob pressão ou em situações potencialmente perigosas.
Requisitos de seleção:
- Carreira militar: oficiais de alto escalão (patente mínima de major) com pelo menos cinco anos de experiência operacional acumulada ao longo da carreira.
- Excelente domínio de inglês e fluência em outro idioma de oficial do CICV, como francês, espanhol, árabe ou russo.
- Conhecimento e experiência prática na integração do Direito do Conflito Armado/Direito Internacional Humanitário no planejamento e na condução de operações militares.
- Conhecimento do Direito Internacional dos Direitos Humanos para operações de aplicação da lei é uma vantagem.
- Experiência em primeira mão com o CICV/Cruz Vermelha/Crescente Vermelho no terreno.
- Domínio completo de ferramentas comuns de TI.
- Compromisso com o mandato humanitário do CICV.
Delegado encarregado da relação com a polícia e forças de segurança
Atribuições:
Os delegados do CICV para a Polícia e Forças de Segurança são parte de uma ou mais delegações, dependendo do número de países cobertos pelas suas atribuições. É responsável por contribuir para o diálogo das delegações com as polícias e as forças de segurança com dois objetivos: aumentar a compreensão do papel do CICV e dos seus procedimentos operacionais entre essas forças e apoiar os esforços nacionais de difusão ou integração do Direito Internacional dos Direitos Humanos (DIDH) e dos princípios humanitários. As principais atribuições são:
- Diálogo com as autoridades para facilitar a aceitação do CICV.
- Sensibilização das autoridades quanto ao cumprimento das normas internacionais.
- Treinamentos sobre normas internacionais para a conduta policial e o uso da força.
- Apreciação dos resultados da polícia, as suas falhas e estruturas, e avaliação da necessidade de realizar mudanças ou reformas.
- Contribuição para as evoluções das estruturas, procedimentos e mentalidades nas forças de segurança para um melhor cumprimento das normas internacionais.
- Contribuição para as avaliações de segurança da delegação e para o seu acesso às áreas com questões humanitárias.
- Compromisso com o mandato humanitário do CICV.
Perfil:
- Fortemente motivado pelo trabalho humanitário.
- Capacidade comprovada para adaptar-se a novos ambientes e integrar-se a equipes multidisciplinares.
- Orador carismático, com experiência comprovada como instrutor, sólida capacidade de estabelecer contatos e negociar.
- Excelente habilidade para trabalhar em equipe e sob pressão em um ambiente potencialmente perigoso.
Requisitos de seleção:
- Excelente comando de inglês e francês. O conhecimento de outro idioma oficial do CICV no terreno (espanhol, árabe ou russo) será uma grande vantagem.
- Mestrado ou diploma equivalente em academia policial ou militar.
- Carreira policial: Oficial Superior ou equivalente
- Mínimo de dez anos de experiência profissional em cargos na Polícia (ou equivalentes como Gendarmeria ou outro agente de aplicação da lei/policiamento) – incluindo pelo menos cinco anos de experiência operacional nos seguintes âmbitos: treinamento, controle de multidões, investigação judicial/penal ou táticas especiais e liderança.
- Mínimo de um ano em missão internacional em relevante cargo de policiamento.
- Bom conhecimento dos princípios internacionais para o uso da força e de armas de fogo.
- Conhecimento do Direito Internacional Humanitário e do Movimento Internacional da Cruz Vermelha e do Crescente Vermelho é uma vantagem.
- Domínio de ferramentas Office e de TI.
Nossas limitações operacionais:
- Em conformidade com o princípio de neutralidade, o CICV não envia delegados para missões aos seus países de origem ou nacionalidade.
- Disponibilidade para viver nos países para onde for enviado, sem familiares, por pelo menos 24 meses.
- O(a) candidato(a) deve estar em bom estado de saúde e fazer um check-up prévio à partida para as missões (padrões médicos do CICV).
- Possuir carteira de habilitação para veículos de transmissão manual e ser capaz de dirigir sozinho em um terreno desconhecido.
Delegado de Contaminação por armas
O CICV enfrenta regularmente desafios relacionados com a contaminação por armas. Essa contaminação pode ser causada por armas convencionais ou não convencionais e inclui material explosivo não detonado, minas terrestres, agentes tóxicos industriais ou armamentizados.
O CICV realizar diversas atividades para minimizar o impacto da contaminação por armas em populações afetadas e garantir uma resposta rápida e eficaz. Tal resposta pode ser realizada em forma de uma ou mais das atividades listadas abaixo:
- Coleta e análise de informações sobre contaminação por armas;
- Conscientização e educação sobre os riscos causados por armas convencionais e não convencionais, incluindo em contextos de violência armada urbana;
- Treinamento com base nos riscos para aumentar a resiliência dos civis em conflitos armados;
- Atividades de pesquisa técnica e não técnica;
- Descontaminação de áreas com armas convencionais e não convencionais;
- Desenvolvimento de capacidades de autoridades e das Sociedades Nacionais da Cruz Vermelha e do Crescente Vermelho.
Os serviços do CICV no âmbito de contaminação por armas estão enfocados nas quatro áreas estratégicas abaixo:
- Assistir na gestão dos riscos impostos pelas armas relacionadas com os perigos para a própria equipe e para os parceiros como parte dos processos de "dever de cuidar" das organizações.
- Assistir na manutenção da integridade da organização ao assegurar a continuidade das operações-chaves em situações nas quais as armas ou sistemas de armas impõem riscos.
- Assistir na proteção dos vulneráveis em situações de conflitos armados (p.ex.: educação sobre o risco, gestão de risco ou contribuição para a elaboração de relatórios mais robustos de Condução de Hostilidades).
- Apoiar o desenvolvimento das Sociedades Nacionais da Cruz Vermelha e do Crescente Vermelho na implementação de atividades na área contaminação por armas.
Perfil:
- Formação: nível superior com pós-graduação (mestrado ou equivalente) com pelo menos três anos de experiência relevante com habilidades comprovadas em gestão, planejamento e implementação de treinamento/desenvolvimento de capacidade; ou nível universitário (bacharelado ou equivalente) com pelo menos cinco anos de experiência relevante; ou experiência militar (ou experiência relevante na Polícia) no nível Oficial Superior (ou equivalente) com pelo menos sete anos de experiência relevante;
- Diploma de instrutor (de uma instituição reconhecida internacionalmente);
- Gestor com experiência e bem-sucedido;
- Excelente domínio de inglês. Conhecimento de francês, russo ou árabe é uma vantagem;
- Carteira de habilitação para veículos com transmissão manual com experiência é obrigatório;
- Habilidade demonstrada para estabelecer relações de trabalho efetivas em todos os níveis tanto internos como externos, com sólidas habilidades de representação, comunicação e negociação;
- Sólidas habilidades de representação, comunicação e negociação;
- Excelentes habilidades de organização e de coordenar múltiplas atividades;
- Habilidade de cumprir prazos e trabalhar com calma sob pressão;
- Excelentes habilidades diplomáticas, incluindo experiência comprovada e capacidade de trabalhar de forma construtiva em equipes sob pressão considerável;
- Compromisso com o mandato humanitário do CICV.